Leestijd: <1,5 minuut

Hernieuwde poging voor een cabine cao-onderhandelingsresultaat
Helaas is er nog steeds geen nieuw cao-onderhandelingsresultaat voor het cabinepersoneel van Transavia. In een eerdere extra nieuwsbrief deze week hebben we jullie hierover geïnformeerd. Hoewel er veel te vertellen is over de gang van zaken, helpt dat ons op dit moment niet verder in het proces naar een nieuwe cabine-cao. Momenteel zijn er veel collega’s, zowel binnen als buiten de cabine, die zoeken naar de juiste weg vooruit. Uiteindelijk zal er een handtekening gezet worden onder onze nieuwe cao, maar hoe bereiken we dat? Wordt de weg lang en intens, of worden er binnenkort beslissingen genomen die veel extra werk besparen en op korte termijn alsnog tot een goed onderhandelingsresultaat zullen leiden? Het is duidelijk dat we het hele onderhandelingsproces niet opnieuw gaan doen! 

Hoe nu verder?
Vanochtend hebben beide cabinebonden overleg gevoerd met de directie en het hoger management van Transavia. Het gesprek ging over beschadigd vertrouwen, herstel en wederzijds begrip. Alle sociale partners hebben hun standpunten uiteengezet in een verhelderend gesprek. Wat de VNC betreft, is Transavia nu aan zet. Er is afgesproken dat Transavia de komende tijd nadenkt over verbeteringen voor de cabine-cao. 

Om dit proces niet te verstoren en de negatieve gevoelens onder het cabinepersoneel niet verder te laten toenemen, wachten wij eerst de inhoudelijke reactie van Transavia af. Er is dus vandaag gesproken over het positieve cao-proces dat op het allerlaatste moment een negatieve wending nam. Dit was de eerste stap. De volgende stap – en dus het volgende overleg met Transavia – zal inhoudelijk zijn. Zodra er sprake is van substantiële inhoudelijke reparaties, brengen wij jullie zo snel mogelijk op de hoogte. 

Lauren Klaassen en Antonie Kloots
Transavia sectiebestuur